Familienrecht
Seit 2007 bin ich Fachanwältin für Familienrecht und bereits seit meiner selbständigen Tätigkeit in diesem Rechtsgebiet zu Hause.
Meine Spezialität ist neben der rechtlichen Beratung und der gerichtlichen Vertretung vor allem die außergerichtliche Auseinandersetzung streitiger Themen. Denn was viele Menschen nicht wissen ist, dass lediglich für die Scheidung und den Versorgungsausgleich (Rentenausgleich) ein Richterspruch notwendig ist. Sämtliche anderen Angelegenheiten können untereinander ohne gerichtliche Hilfe geklärt werden. Das lohnt sich alle Mal: Sie sparen zum einen Geld, aber zum anderen meist viele Nerven. So können auch einmal Lösungen erarbeitet und vereinbart werden, die vielleicht vor Gericht so nicht möglich gewesen wären.
Wenn es nun doch nicht ohne streitige Auseinandersetzung gehen sollte, sind Sie bei mir auch vor Gericht gut aufgehoben.
Schließlich sei zum Thema Familienrecht noch darauf hingewiesen, dass nicht nur Trennung und Scheidung unter diesen rechtlichen Begriff fallen. Gewaltschutz, Vormundschaft und gleichgeschlechtliche Lebenspartnerschaft gehören ebenfalls dazu.
Erbrecht
Auch auf dem Gebiet des Erbrechts habe ich mich für Sie spezialisiert und bereits meine Ausbildung zum Fachanwalt abgeschlossen.
Anwaltliche Hilfe im Erbrecht setzt nicht erst da an, wo jemand verstorben ist, schon zu Lebzeiten kann es wichtig sein, z.B. durch ein Testament oder einen Erbvertrag vorzusorgen. So kann anschließender Streit und große Unannehmlichkeiten für die Familienangehörigen mit denen man zusammenlebt auf ein Minimum reduziert werden. Natürlich ist dann am besten gewährleistet, was Sie sich für Ihre Nachfolge wünschen.
Das Erbrecht wird schon deswegen immer wichtiger, weil wir eine andere Gesellschaftsstruktur vorfinden, die sich später auch auf den Erbfall auswirkt.
Stichwort: Patchwork-Familien!
Aber auch im Erbfall gibt es einiges zu beachten. Fragen wie:
Benötige ich einen Erbschein? Was muss ich tun, wenn ich meinen Pflichtteil geltend machen möchte? Was ist eine Testamentsvollstreckung? Was ist, wenn ich gar nicht erben will?
strömen viel zu schnell auf die Betroffenen ein, in einer Situation, wo oft die Gefühlslage noch nicht in der Balance ist.
Handels- und Gesellschaftsrecht
Das Wirtschaftsrecht war von Anfang an eines der Rechtsgebiete, die mich fasziniert haben.
Ob es die Existenzgründungsberatung ist, bei der ein Unternehmen – und sei es noch so klein – aus der Wiege gehoben wird oder die laufende Beratung und Unterstützung. Schließlich aber auch die Hilfestellung, wenn ein Unternehmen in Schieflage geraten ist - alles erfordert insbesondere einen juristischen Blickwinkel, um ökonomisch und richtig vorgehen zu können.
Verträge überprüfen und selbst entwerfen ist nach wie vor ein Steckenpferd der Juristen. Ein Bereich der insbesondere durch die modernen Anforderungen im Internet immer stärker in den Focus rückt.
Das Internet bietet Unternehmern heute eine riesige Plattform, auf der zu jeder Art von Vertrag etwas gefunden werden kann. Allerdings kann häufig die rechtliche Tragweite, sowie die Frage ob die Formulierungen auch genau passen ohne juristischen Hintergrund nicht abgesehen werden.
Als Unternehmer können Sie immer zur Vertragsgestaltung beitragen, indem Sie Ihre Wünsche vorformulieren und Fragen vorbereiten, so können Sie am Ende beitragen und Kosten sparen.
Mediation
"Wenn Zwei sich streiten … hilft der Dritte!"
Das Thema Mediation liegt mir besonders am Herzen. Es wird darunter ganz allgemein die Hilfestellung und Moderation bei Konflikten verstanden. Eine amerikanische Erfindung aus dem Familienrecht.
Gerade dort hat man zunächst besonders deutlich gemerkt, dass Paare bei der Kommunikation immer wieder in ähnliche Konfliktlagen geraten, die zu unschönen Beschuldigungen führen können. Die haben aber mit der eigentlichen Problemlösung – z.B. wie kann gemeinsames Vermögen aufgeteilt werden oder wie kümmern sich beide Elternteile um die gemeinsamen Kinder – nicht viel zu tun. Sie erschweren oft nur das Gespräch oder machen es gar unmöglich.
Mediation ist inzwischen in allen Bereichen als Konfliktlösungsmethode anerkannt. Sie findet zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern ebenso ihren Platz, wie zwischen Nachbarn, Geschäftspartnern usw.
Der Mediator hilft bei der Kommunikation das Ziel nicht aus den Augen zu verlieren. Er erarbeitet gemeinsam mit den Beteiligten eine Lösung. Wichtig dabei ist, dass diese Lösung von den Beteiligten akzeptiert und mitgetragen wird.
Deshalb: Lassen Sie sich im Falle eines Konfliktes unterstützen!